Chef d'Atelier Mécanique - Secteur Naval RC-D2m-353 H/F - 29

Welcome to d2m Services!

As a proud part of the STAPEM Group since 2013, d2m Services excels in technical assistance and project management throughout various maritime sectors. Founded in 1986, we specialise in the successful delivery of complex maritime projects.

Industries We Serve

- Coastal Infrastructures: Bridge and port construction.
- Oil and Gas: Specialised in both fixed and floating units.
- Renewable Marine Energies: Pioneering sustainable solutions.
- Merchant Navy: Bespoke solutions for a variety of vessels.
- Defence: Expertise in surface ships and submarines.

Join us in shaping a better maritime future!


d2m Services recherche pour l'un de ses clients, un acteur majeur de la réparation navale, un Chef d'atelier mécanique expérimenté (F/H), issu de l'univers maritime, avec une forte expertise technique et un management de terrain reconnu.

Missions principales :

En tant que Chef d'atelier, vous assurez la performance opérationnelle, la sécurité et la qualité de l'atelier mécanique :

Pilotage de la production

- Planifier et suivre les chantiers : établir le calendrier des interventions, répartir les tâches entre chefs d'équipe, suivre l'avancement avec des indicateurs hebdomadaires.
- Gérer les liens avec le personnel encadrant pour suivre les engagements en termes de production et optimiser la performance.
- Coordonner avec les services techniques (bureau technique, achats, affaires) et les sous-traitants afin de respecter les engagements en termes de délais.
- Reporting régulier à la hiérarchie sur l'avancement des travaux et la performance de l'atelier.

Sécurité

- Responsable de la sécurité des mécaniciens et des navires en réparation.
- Piloter les plans d'action sécurité suite aux analyses de risques et accidents de travail.
- Présence forte sur le terrain pour contrôler et garantir l'application des consignes de sécurité en vigueur, en atelier comme à bord.

Qualité et amélioration continue

- Garantir la qualité des productions et des réparations réalisées.
- Piloter les plans d'amélioration associés, visant à réduire les taux de retouches, les réclamations clients et améliorer les standards techniques.
- Intervenir en appui technique sur les problématiques complexes pour sécuriser les choix et les réparations.

Management et développement des équipes

- Recruter, intégrer et former les nouveaux arrivants.
- Conduire les entretiens annuels, identifier les potentiels et accompagner les évolutions professionnelles.
- Maintenir un environnement de travail discipliné et rigoureux, avec un cadre clair, sécurisant et exigeant pour toutes les équipes.