Charpentier - Charpentière Agricole et Industriel H/F - Accord Interim
- Intérim
- Accord Interim
Les missions du poste
Accord Intrim, agence d' emploi gnraliste recrute pour ses clients sur toute la Bretagne.
Nous accompagnons les candidats dans leur recherche d' emploi.
Nous aidons les entreprises dans vos recrutements , pour des missions d' intrim, CDD et CDI.
Vous trouverez nos annonces ainsi que des conseils en recrutement sur notre site internet www.accordinterim.fr ainsi que notre page ****@****.**.ACCORD INTERIM recherche, pour l'un de ses clients basé à La Martyre, un Charpentier expérimenté (H/F).
Au sein de cette entreprise qui travaille sur des Charpentes agricoles et industrielles, vos missions principales seront :
- Réaliser les tracés des éléments nécessaires à la construction de l'ouvrage projeté en se basant sur les plans remis par l'architecte.
- Assurer la découpe des différentes pièces.
- Effectuer des essais d'assemblage pour tester la solidité de l'ensemble.
- Organiser le transport des différents éléments sur le chantier.
- Procéder au levage de la structure.
Travail en binôme avec un charpentier N2.
***** Une expérience confirmée et réussie, et le permis B, sont obligatoires pour ce poste *****
Profil recherché :
- Vous possédez une expérience réussie dans ce domaine, idéalement dans la charpente agricole.
- Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle.
- Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le).
- Vous disposez d'un bon sens relationnel.
- Vous faites preuve de capacité d'adaptation sur le terrain.
Vous vous reconnaissez dans ces traits de caractère ?
ACCORD INTERIM est l'agence faite pour vous. Postulez et rejoignez-nous !
Le profil recherché
Experience: 5 An(s)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.