Les missions du poste

Le Centre Hospitalier Universitaire couvre un territoire comprenant une population de 1,2 million d'habitants et emploie plus de 6 500 personnes dont 500 médecins. Acteur économique essentiel de la Bretagne occidentale, il offre à la fois des soins de proximité et de recours pour la prise en charge des patients nécessitant la mise en oeuvre de compétences et de techniques spécifiques.
Les horaires de certains postes peuvent nécessiter de disposer d'un moyen de locomotion.

Au sein de notre équipe centralisée de remplacement, vous serez affecté(e) dans nos différents services en fonction de l'absentéisme et/ou de la situation sanitaire dans un premier temps.

Les principales missions sont les suivantes :
- Assurer les soins d'hygiène, de confort et assister la personne dans ses transferts et déplacements,
- Participer à la surveillance de l'état de santé générale de la personne prise en charge,
- Participer au recueil de données sur les habitudes de vie, les besoins et les attentes de la personne,
- Rester à l'écoute des besoins de la personne et de son entourage,
- Participer aux transmissions quotidiennes avec des observations et des évaluations précises des changements ou modifications.

Vous êtes idéalement :
- Aides-soignant(e)s D. E.
- Anciens étudiant IFSI (1ère année validée et/ou 2ème année) pour des fonctions d'aide-soignant.
- Vous acceptez les remplacements de jour comme de nuit.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Compétences requises

  • Autonomie
  • Normes d'hygiène
  • Empathie
Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Recherches similaires

L’emploi par métier dans le domaine Hospitalier à Brest