Les missions du poste


Au sein de la Résidence Françoise Jousselin, disposant de 15 places EAM, 15 places EANM et de 17 places d'accueil de jour, l'infirmier(ère) recruté(e) sera responsable :

* de la continuité, la sécurité, la qualité des soins,
* de la gestion administrative des dossiers de soins et de l'infirmerie,
* du maintien des relations professionnelles avec les différents acteurs et partenaires,
* de l'action de prévention,
* de l'organisation des soins: Evaluer les besoins, établir et mettre en place le plan d'aide personnalisé, en assure le suivi.
* Planifier des interventions des infirmiers libéraux et coordination avec les autres intervenants, prise de rendez-vous,
* Assurer une évaluation des soins, réaliser des soins, des semainiers, gérer les chariots de médicaments, vérifier les PDA,
* Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des personnes accueillies et déléguer les soins,
* Gérer les traitements : stock, suivi ordonnances, date de péremption et mise en place (Préparer le chariot de soins ou la trousse médicale,
* Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec la personne accueillie (ressenti, douleur),
* Actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...)
* Garantir la qualité des soins effectués. Responsable de la tenue du dossier Soins Infirmiers et de la qualité des transmissions écrites et orales

* Du relationnel et de la coordination: *
Participer à la coordination avec les partenaires médico-sociaux (kinésithérapeutiques, médecins, infirmiers libéraux, aides à domicile ...),
* Informer et communiquer avec l'équipe et les familles et les personnes prises en charges de l'organisation du service et de ses limites,

* Ecouter et soutenir en cas d'hospitalisation, assurer de la transmission des informations liées à la prise en charge
* Mettre en oeuvre des actions de prévention auprès des personnes accompagnées et des équipes, liées aux problématiques rencontrées
* Transport d'usagers réguliers

Dates du contrat: du 26/10/2026 au 23/05/2027
Date limite dépôt candidature : 01/10/2026

Salaire selon la convention collective CN66 + Prime Ségur

* Diplôme d'état exigé
* Organisation
* Technicité
* Aisance relationnelle, écoute
* Observation
* Réactivité
* Rigueur
* Autonomie
* Mise à jour de ses connaissances et compétences techniques (veille sanitaire)
* Prévention
* Bureautique

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Réaliser des soins infirmiers

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Autonomie
  • Gestion des rendez-vous
  • Réactivité
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