Les missions du poste

Vous souhaitez exercer un métier de proximité au service des habitants de votre territoire ?

Vous aimez allier quête de sens, mobilité et expérience ? Faites partie de l'aventure DEN.bzh en intégrant le service intérim du Centre de Gestion du 29. En tant que partenaire des collectivités du Finistère, nous recrutons pour leur compte des profils opérationnels afin d'assurer des missions de service public.
Nous recrutons, pour le compte d'une mairie, située sur le secteur de Brest et de Landivisiau, un agent de service à la population (F/H).

Vos missions principales :

Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers et les orienter
Rédiger les actes d'état-civil
Gérer le funéraire
Assurer l'orientation des usagers en matière d'action sociale
Réaliser les opérations d'exécution comptable
Pré-instruire les dossiers d'urbanisme
Réceptionner, enregistrer et répartir le courrier entrantDate:
Gérer les plannings, les mails et les agendas
Assurer le suivi et la réservation des salles
Réaliser les tâches de secrétariat courant

Profil recherché :
Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine administratif d'au moins 3 mois et datant de moins de 6 mois.

Formation interne dès la prise de poste au 2/11/26 (POEI)

Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Word, Excel et Outlook.

Doté(e) d'un bon relationnel, vous faites preuve d'écoute, de polyvalence, de rigueur et de discrétion, qualités essentielles pour réussir à ce poste.

Le profil recherché

Experience: 3 Mois - Dernier emploi - 6 mois

Compétences: Mettre à jour un dossier, une base de données,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Classer des documents

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Compétences requises

  • Outlook
  • Gestion de l'emploi du temps
  • Excel
  • Word
  • Traitement du courrier
  • Réactivité
  • Capacité d’adaptation
Postuler sur le site du recruteur

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