Les missions du poste


Pour l'un de nos clients, nous recherchons un Technicien Support Migration N2 H/F dans le cadre d'un projet de migration du parc informatique de Windows 10 vers Windows 11.

Informations sur le poste
Localisation : Brest (29)

Démarrage : Dès que possible

Durée : 6 mois

Rémunération : 27 à 28 K€ brut annuel, selon profil

Vos missions
Dans le cadre d'un projet de migration vers Windows 11, vous accompagnez les utilisateurs et réalisez les opérations techniques nécessaires au déploiement des nouveaux postes de travail.

Vous serez notamment en charge de :

Réceptionner et préparer les équipements informatiques.

Vérifier les prérequis matériels et logiciels.

Installer et configurer Windows 11 selon les procédures définies.

Affecter les postes aux utilisateurs.

Remplacer ou mettre à niveau les postes existants.

Réaliser la sauvegarde et la restauration des données utilisateurs.

Effectuer la migration des profils utilisateurs.

Installer et paramétrer les applications métiers.

Assurer le suivi et le reporting quotidien de l'avancement des migrations.

Documenter les incidents et les actions réalisées.

Respecter les procédures et les engagements qualité.

Environnement technique
Vous intervenez notamment sur :

Windows 10 / Windows 11

Microsoft 365

Migration de profils utilisateurs

Installation et configuration de postes de travail

SCCM, Intune, MDT ou outils de déploiement équivalents

Windows et Android

Solutions MDM

Politiques de sécurité des appareils mobiles

Virtualisation des postes

Profil recherché
Vous êtes titulaire d'une formation Bac à Bac +2 en informatique et disposez d'une première expérience significative en support de proximité ou déploiement de postes.

Une expérience sur un projet de migration Windows 11 constitue un réel atout.

Vous êtes rigoureux, autonome et à l'aise dans les interventions techniques auprès des utilisateurs.

Conditions
Lieu : Brest

Démarrage : ASAP

Durée : 6 mois

Rémunération : 27-28 K€ brut annuel selon profil, possibilité d'étudier un niveau de rémunération supérieur pour un profil particulièrement expérimenté.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Administrer un système d'informations,Apporter une assistance technique aux équipes,Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives,Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Compétences requises

  • Hyperviseurs
  • Rigueur et méthode
  • Sauvegarde des données
  • Windows
  • Système d'information
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